Nov 25, 2025 | Customer
Lawson Lundell Adopts 抖阴成年 CoCounsel to Deliver Enhanced Client Value and Empower Next-Generation Legal Talent
As artificial intelligence transforms the legal landscape, Lawson Lundell LLP is positioning itself at the forefront of innovation by adopting 抖阴成年 CoCounsel firmwide. The decision reflects the firm’s commitment to equipping its legal professionals with best-in-class tools while meeting evolving client expectations in an AI-driven era.
Lawson Lundell, British Columbia’s largest law firm, with over 230 lawyers across four offices in Vancouver, Calgary, Kelowna, and Yellowknife, specializes in business law with deep expertise in corporate matters, real estate, labor and employment, and business litigation. As the firm continued to grow and attract top talent, leadership recognized that staying competitive meant embracing AI not just as an experiment, but as a strategic imperative.
“It’s about attracting and retaining the best and brightest lawyers, especially the next generation, and making sure we have the best tools to equip them from day one.鈥 聽said Clifford Proudfoot, KC, Managing Partner, Lawson Lundell. 鈥淏ut ultimately, it’s about our clients.”
“We’re already seeing expectations for AI use in many of our client agreements” said Derrick Li, COO and CFO, Lawson Lundell.
After piloting multiple AI solutions, Lawson Lundell selected 抖阴成年 for its unique combination of Westlaw鈥檚 authoritative legal content, enterprise-grade security, and seamless integration of the content and AI workflow capabilities. The decision was also influenced by the fact that 80% of the Am Law 100 choose 抖阴成年, as well as their strong Canadian presence and consistent relationship management.
“There’s significant resources required from an R&D perspective to stay ahead in AI,” Li explained. “In the race to dominate Legal AI, I would bet my money on 抖阴成年.”
CoCounsel’s ability to support research, drafting, and document analysis within a unified, intuitive platform allows Lawson Lundell to reduce tool sprawl while maintaining the high standards of accuracy and reliability the firm’s clients expect. With guided onboarding, best-practice templates, and enterprise governance built in, the firm is well-positioned for rapid, responsible adoption across all practice areas.
“I almost feel like a kid at a toy store,” Li said. “I’m most excited about equipping every single articling student, paralegal, and lawyer with AI solutions. This will be the first group that will have AI from day one, and it will be fascinating to see how that changes how lawyers approach client solutions.”
Lawson Lundell plans to roll out CoCounsel firmwide alongside its own internally developed AI tools, creating a comprehensive AI ecosystem designed to serve both legal professionals and support staff. The firm has established an AI committee and pilot groups to ensure thoughtful implementation and maximize value realization.
Version fran莽aise
Lawson Lundell choisi CoCounsel de 抖阴成年 pour offrir une valeur client am茅lior茅e et renforcer la nouvelle g茅n茅ration de professionnels juridiques
Alors que l’intelligence artificielle (IA) transforme le paysage juridique, Lawson Lundell LLP se positionne 脿 l’avant-garde de l’innovation en int茅grant 聽CoCounsel de 抖阴成年 脿 l’茅chelle de l’entreprise. Cette d茅cision refl猫te l’engagement du cabinet 脿 茅quiper ses professionnels du droit avec des outils de premier ordre tout en r茅pondant aux attentes 茅volu茅es des clients dans une 猫re ax茅e sur l’IA.
Lawson Lundell, le plus grand cabinet d’avocats de Colombie-Britannique, avec plus de 230 avocats r茅partis dans quatre bureaux 脿 Vancouver, Calgary, Kelowna et Yellowknife, se sp茅cialise dans le droit des affaires avec une expertise approfondie en mati猫re d’entreprise, d’immobilier, de droit du travail,聽 et de litiges commerciaux. Alors que le cabinet continue de cro卯tre et d’attirer les meilleurs professionnels, la direction a reconnu que rester comp茅titif signifiait adopter l’IA non seulement comme une exp茅rience, mais comme une n茅cessit茅 strat茅gique.
芦 Il s’agit d’attirer et de retenir les meilleurs et les plus brillants avocats, en particulier la prochaine g茅n茅ration, et de s’assurer que nous avons les meilleurs outils pour les 茅quiper d猫s le premier jour 禄, a d茅clar茅 Clifford Proudfoot, KC, associ茅 directeur de Lawson Lundell. 芦 Mais en fin de compte, il s’agit de nos clients. 禄
芦 Nous voyons d茅j脿 des attentes pour l’utilisation de l’IA dans bon nombre de nos accords clients 禄, a d茅clar茅 Derrick Li, COO et CFO de Lawson Lundell.
Apr猫s avoir test茅 plusieurs solutions d’IA, Lawson Lundell a choisi 抖阴成年 pour sa combinaison unique de contenu juridique autoritaire de Westlaw, de s茅curit茅 de niveau entreprise et d’int茅gration transparente des capacit茅s de contenu et de flux de travail d’IA. La d茅cision a 茅galement 茅t茅 influenc茅e par le fait que 80 % des Am Law 100 choisissent 抖阴成年, ainsi que par leur forte pr茅sence canadienne et leur gestion coh茅rente des relations apr猫s vente.
芦 Il faut des ressources importantes du point de vue de la R&D pour rester en t锚te dans l’IA 禄, a expliqu茅 Li. 芦 Dans la course pour dominer l’IA juridique, je parierais sur 抖阴成年. 禄
La capacit茅 de CoCounsel聽 脿 soutenir la recherche, la r茅daction et l’analyse de documents au sein d’une plateforme unifi茅e et intuitive permet 脿 Lawson Lundell de r茅duire la prolif茅ration des outils tout en maintenant les normes 茅lev茅es de pr茅cision et de fiabilit茅 attendues par les clients du cabinet. Avec une int茅gration guid茅e, des mod猫les de meilleures pratiques et une gouvernance d’entreprise int茅gr茅e, le cabinet est bien positionn茅 pour une adoption rapide et responsable dans tous les domaines de pratique.
芦 Je me sens presque comme un enfant dans un magasin de jouets 禄, a d茅clar茅 Li. 聽聽聽聽芦 Je suis le plus enthousiaste 脿 l’id茅e d’茅quiper chaque 茅tudiant stagiaire, parajuriste et avocat avec des solutions d’IA. Ce sera le premier groupe 脿 avoir l’IA d猫s le premier jour, et il sera fascinant de voir comment cela change la fa莽on dont les avocats abordent les solutions pour les clients. 禄
Lawson Lundell pr茅voit d茅ployer CoCounsel 脿 l’茅chelle de l’entreprise aux c么t茅s de ses propres outils d’IA d茅velopp茅s 脿 l鈥檌nterne, cr茅ant un 茅cosyst猫me d’IA complet con莽u pour servir 脿 la fois les professionnels du droit et le personnel de soutien. Le cabinet a 茅tabli un comit茅 d’IA et des groupes pilotes pour garantir une mise en 艙uvre r茅fl茅chie et maximiser leur investissement.